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長照2.0將在明年上路，資金短缺、人力缺口和薪資飽受外界關注，且照管專員也有離職率偏高的問題。根據台灣社會福利聯盟分析，新竹市、宜蘭縣和新北市的離職率分別是50%、43%及38%。衛福部今（2

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2）日指出，衛福部明年規劃替照管專員加薪，預計最高薪資可突破4萬元。

▲台灣即將邁入高

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齡化社會，老人照護政策

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相當重要。（圖／記者黃克翔攝）

衛福部護理及健康照護司司長蔡淑鳳說明，照管專員工作第一年月薪為33908元，每年會升等一級，第三年則是最高的3及薪資，可領37783元。而目前衛福部擬定的加薪方案是到做到到七年的第七級，即可領45534元，讓年資和薪水可以成正比。

蔡淑鳳強調，擬定的加薪方案目前已送行政院審查，只要審查通過，最快明年就可以上路。而針對人力不足問題，日前衛福部部長林奏延也提到，台灣在高齡化社會和少子化的影響，長照人力恐長期不足，目前也成立了長照科技小組，希望未來可以透過科技來輔助長照資源的缺乏。

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